Kara Swisher แห่ง All Things D รายงานโดยอ้างแหล่งข่าวว่า Marissa Mayer ซีอีโอยาฮูได้หารือกับฝ่ายบุคคลเพื่อแก้ไขระเบียบ บังคับให้พนักงานที่ปัจจุบันสามารถใช้วิธีรีโมทเข้ามาทำงาน เป็นให้ทุกคนต้องเข้ามาทำงานในสำนักงานใหญ่เท่านั้น ซึ่งปัจจุบันมีพนักงานยาฮูหลายร้อยคนที่เข้าข่าย ซึ่งหากพนักงานไม่สามารถยอมรับระเบียบใหม่นี้ก็ต้องยื่นใบลาออกไป
Swisher บอกว่าพนักงานหลายคนที่ได้รับผลกระทบอยู่ฝ่ายดูแลลูกค้าซึ่งพวกเขาสามารถทำงานที่บ้าน หรือทำงานในเมืองที่ไกลออกไปได้ พนักงานเหล่านี้นั้นไม่สะดวกในการเดินทางเข้ามาสำนักงานใหญ่ พวกเขาจึงรู้สึกโกรธที่ระบบบริษัทเปลี่ยนไปและไม่ยืดหยุ่นแบบในอดีต
โฆษกของยาฮูปฏิเสธที่จะให้ความเห็นต่อข่าวดังกล่าว
ที่มา: All Things D